エンジニアが最初の会社を1年で辞める問題
エンジニアに最初の会社を1年で辞めることを推奨する話をSNSで見かけましたが、それについて色々と思うことがあるのでブログ…
仕事はやる気に頼るべきではないと思う理由
採用活動をしていると、下記のようなセリフを言ってくる人はよくいます。 やる気だけは誰にも負けません！ やる気に満ち溢れた…
いつでも転職できる社員は会社にとってリスクなのか
社員にとってはいつでも転職できるだけのスキルを身に着けておくことは自分にとって重要です。実際に転職するかしないかについて…
エンジニア採用で企業が考えるべき３つのこと
労働人口がどんどん減っていく中で、人材不足が深刻化しています。そして人材不足の問題はエンジニアも例外ではありません。むし…
アクシアが採用を完全にストップするに至るまでの経緯
つい先程ですが、全ての職種において求人募集をいったんストップしました。応募を検討していただいていた方には大変申し訳ありま…
転職できない人はなぜ転職できないのか
質問箱やDMで転職に関する相談を受けることが多くなりました。真剣に転職活動を続けていれば、その活動の中で疑問が生じ、誰か…
こんな就活セミナーを信じてはいけない！間違いだらけの就職活動
アクシアでは毎日たくさんの求人応募があり、私も履歴書を拝見することがあるのですが、多くの履歴書を見ていると本人希望欄のと…
エンジニアを採用できない会社が採用成功する６つの方法
今は人手不足の時代となって多くの会社が採用難に見舞われています。これからますます労働人口は減っていきますので、この傾向は…
未経験者だけどアルバイトで良いから働かせてほしいという求職者の方へ
以前はアクシアでもプログラミング未経験の方も採用していましたが、現在はプログラミング経験者のみ（業務経験は問わない）募集…
エンジニアはブランクがあっても実は復帰しやすい職業
エンジニアは業務時間外で勉強するべきかというテーマについては、この業界では度々議論のネタとなります。今朝もそのネタで盛り…