残業時間上限規制から中小企業が除外されようとしている件
残業時間に罰則付きの法律で上限時間に制限を設けましょうという話が以前話題になりました。無制限でやりたい放題であるよりかは…
社員に残業させることについて色々考えてみた
今日はプレミアムフライデーですね。残業ゼロを方針として掲げるアクシアですが、プレミアムフライデーには全く賛同できないため…
顧客の要求に安易に無償対応しないことの大切さ
顧客の要求に安易に無償対応しないことの大切さは、このことを既に強く認識している人も多くいると思いますが、まだまだ安易に無…
残業と一言で言っても色々ある
世の中全体で働き方改革の流れが進んで長時間労働は解消していきましょうという流れができてきています。一方でこんな問題も出て…
成長するために長時間働くことは正しいのか
昨日はとある企業様からご依頼をいただきまして、働き方見直しに関する講演のために大阪へ行ってきました。同じ業種ということも…
ブラック企業から残業ゼロの会社に転職してきた人はどうなるのか
アクシアは以前は残業まみれの超絶ブラック企業でしたが、２０１２年からは残業ゼロに方針転換し、２０１７年にはホワイト企業ア…
残業することは習慣だが、残業しないこともまた習慣である
どこかのサイトとかニュースとかで評論家の人が「残業を無くすために業務効率化をしましょう」と言っているのを見て、残業ゼロを…
残業前提の考え方に洗脳されている人が多すぎる件
仕事大好き！という人はいたとしても、残業大好き！という人はあまりいないと思います。残業大好きだという人がいたとしたらそれ…
長時間労働を強制することは「悪いこと」ではなく「犯罪」
ほんの一昔前までは残業することは当たり前で、残業できないやつはダメなやつだという雰囲気さえありました。就職活動で面接に行…
サービス残業、悪いのは誰なのか
残業上限規制を設けるという話がちょっと前に盛り上がりました。以下は厚生労働省のウェブサイトにおいてあった資料です。 時間…